Combien gagne une aide-ménagère ?

Chez Helan Aide-ménagère, vous bénéficiez d'emblée d'un contrat à durée indéterminée et nous vous versons votre salaire toujours dans les délais et en toute régularité. Nous proposons également de nombreux avantages supplémentaires. Sur cette page, nous vous présentons un aperçu complet de votre salaire et de vos avantages.

Sur quoi pouvez-vous compter en tant que collaborateur chez Helan Aide-ménagère ?

Chèques-repas
Prime de fin d'année et prime syndicale
Indemnités supplémentaires : déplacements, lessive et téléphonie
De nombreuses réductions intéressantes
Tarif avantageux auprès de la Mutualité Helan
Un horaire sur mesure
Vaccin annuel contre la grippe et examen médical
Formations et accompagnement sur le terrain
Événement annuel et petit cadeau
Primes supplémentaires si vous nous recommandez à des clients ou de nouveaux collègues

Quel est le salaire d'une aide-ménagère avec des titres-services ?

Si vous débutez dans le secteur, vous commencez avec un salaire horaire brut de 14,67 €/heure. Le salaire horaire est fixé en fonction de l'ancienneté, mais augmente rapidement dès que vous avez acquis un peu d'expérience dans le secteur.

Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide-ménagère avec des titres-services ? Dans ce cas, nous reprenons jusqu'à 3 ans d'ancienneté :

Après 1 an : 15,20 € de salaire horaire brut
Après 2 ans : 15,37 € de salaire horaire brut
Après 3 ans : 15,53 € de salaire horaire brut

Vous aimeriez travailler comme aide-ménagère ?

Nous serions ravis de vous accueillir chez Helan Aide-ménagère.

Postulez dès maintenant

Les avantages extra-légaux

En plus de votre salaire, Helan Aide-ménagère vous offre plusieurs avantages extra-légaux :

Chèques-repas

Après 6 mois d'ancienneté, vous recevez des chèques-repas d'une valeur de 4 € pour 7,6 heures travaillées. La participation personnelle par chèque s'élève à 1,59 €.

Vous disposez déjà de 6 mois d'expérience avérée dans le secteur au moment de votre embauche ? Dans ce cas, vous recevez des chèques-repas dès votre premier jour de travail.

Primes

Chez Helan Aide-ménagère, vous pouvez également compter sur plusieurs primes :

Prime de fin d'année : versée en décembre et calculée sur la base de la période pendant laquelle vous avez travaillé au cours de la même année (au moins 65 jours travaillés entre le 1^er juillet de l'année précédente et le 30 juin de l'année en cours)
Prime syndicale : en cas d'affiliation à un syndicat, conformément aux règles sectorielles (attestation via le Fonds pour la sécurité d'existence).

Indemnités

Indemnité de déplacement :
- À vélo : vous bénéficiez d'une indemnité kilométrique intéressante. Nous vous offrons la possibilité de louer un vélo grâce à un système avantageux
- En deux-roues ou en voiture : vous bénéficiez d'une indemnité conforme aux dispositions sectorielles de la CP 322.01
- En transports en commun : vous bénéficiez d'une indemnité de transport pendant les 3 premiers mois. Ensuite, vous recevez un abonnement gratuit De Lijn, à utiliser où et quand vous le souhaitez
Indemnité pour la lessive : 0,38 € par jour travaillé
Indemnité de téléphonie : 0,15 € par jour travaillé

Réductions

Boutique de soins Helan : bénéficiez d'une réduction de 10 % réservée au personnel sur vos achats, ainsi que d'une réduction supplémentaire de 10 % en tant que membre de la Mutualité Helan
Benefits at work : bénéficiez de réductions intéressantes sur de nombreuses sorties (parcs d'attractions, zoo,...), des vêtements (Zalando, H&M,...) et bien plus encore
Camps de vacances Heyo : bénéficiez d'une réduction supplémentaire de 10 %, en plus de la réduction accordée aux membres de Helan

Helan est également votre mutualité ?

Le groupe Helan comprend également la Mutualité Helan. Vous êtes déjà affilié·e à la Mutualité Helan ou vous vous y affiliez dès que vous commencez à travailler chez Helan Aide-ménagère ? Vous bénéficiez d'un remboursement de 30 % de votre cotisation annuelle à la mutualité. La Mutualité Helan est donc la mutualité la moins chère pour vous. Tout le monde y gagne !

Encore plus d'avantages

Flexibilité : vous commencez avec un nombre d'heures de base et évoluez à votre rythme. Grâce au Compteur flex (Flexteller), vous pouvez effectuer des heures supplémentaires en plus de votre contrat (à l'exception des salariés bénéficiant d'une indemnité de garantie de revenus), en fonction de vos besoins. Cela vous permet de travailler davantage lorsque cela vous convient et de récupérer ces heures en cas de besoin.
5 jours de congés non payés supplémentaires pour des raisons familiales
Vêtements et matériel de travail gratuits : vêtements, gants de travail, chaussures de sécurité, trousse de premiers secours, gilet fluorescent
Vaccin annuel gratuit contre la grippe et examen médical via Securex à votre demande
Modules de formation payés : ergonomie, organisation du travail, techniques de nettoyage,...
Coaching en nettoyage sur le lieu de travail
Journées d'équipe avec vos collègues dans votre propre région
Petit cadeau pour la Journée de l'aide-ménagère
Événement annuel pour tous les collaborateurs de Helan Aide-ménagère
Une prise en charge optimale : votre conseiller·ère, votre personne de confiance et le service RH sont à votre disposition. Vous recevez votre planning par voie numérique, vous n'avez pas besoin d'appeler pour enregistrer vos titres-services électroniques et nous nous efforçons de combler les créneaux vides le plus rapidement possible

Devenez ambassadeur ou ambassadrice et recevez une prime de recommandation

Recommandez-nous un·e nouvel·le employé·e aide-ménagère et recevez 400 € bruts par contrat de travail signé
Recommandez-nous à un client pour l'aide-ménagère et recevez 50 € bruts par contrat client signé. (Vous recevrez la prime de recommandation à partir de 2 prestations de nettoyage rémunérées de 4 heures chacune.)
Recommandez à une personne de s'affilier à la Mutualité Helan et recevez une prime de 130 € bruts par contrat client (Vous percevrez la prime de recommandation après l'affiliation effective.)